职场女性的成功概率其实和男性相差无几，但成功的女性总是比男性少。女人之所以难以摘取成功的果实，除了受到职场性别歧视这张“玻璃天花板”的限制，更多则源于她们心里的一个声音——“我是女人”。我是女人，所以我的销售不能拿第一；我是女人，所以我不能担当高层领导；我是女人，所以我不能安心离家去拓展新事业；我是女人，所以我不能成为杰出企业家……性别成了她们偷懒的借口，不努力的挡箭牌。
其实，如果女人能将眼光和精力放在性别之外，人生会是另外一种风光，自己也会有更多意外的惊喜和发现。成功的女王们从不在性别上下工夫，她们只是将精力用在“事”上，不会用性别来自我内耗。
张夕就是这样一个女人，她生长在一个偏僻的山村，父亲是一个封建思想浓厚的人，言语间总是透露出重男轻女的思想，张夕发誓要干出一番事业，向父亲证明女人并不比男人差，女人也能有大作为。
大学毕业后，张夕进了一家公司，从最基础的市场营销做起。市场营销是一项非常考验人的工作，坚忍不拔和吃苦耐劳是其基本素质。很多OL都不喜欢做市场营销，因为做市场营销需要长年出差，生活规律和生活质量都会大为打折，她们只喜欢待在有中央空调的办公室里，风吹不着，雨打不着。除了频繁出差，还需要与不同客户斗智斗勇，完成公司制定的高不可及的目标和回款任务。
不过，张夕并不这样认为，她觉得高付出才会有高回报，想要生命华美壮阔，想要比他人更风光，想要站得更高望得更远，就必须要有超人的付出。何况，做市场营销特别能综合锻炼一个人，年轻时不锻炼，更待何时？她将格力空调的董明珠视为自己的偶像，要求自己时时向她看齐，忘掉性别。
刚做市场营销时，她手中一个客户也没有，一切从零开始，所有的客户都得像泥瓦工砌墙一样一块块地结实垒起来。其他业务员每天只拜访5个客户，她规定自己每天必须拜访15个客户。在拜访客户前，她会做足功课，将客户的喜好、生日、忌讳、性格特点等，一一记在笔记本上，让自己和客户打交道时有据可依，达到有效的沟通。一年下来，张夕的足迹踏遍了全国30多个省份，各类交通票贴满了6个大笔记本，建立的客户档案更是放满了公文柜，鞋子更新换代的速度特别快，差不多磨损了15双，如此艰巨的付出，她自然地和客户建立起了融洽的合作关系。年底，她的回款任务高居全公司业务员之冠，她被评为业务明星。
仅仅当个业务明星，远不是张夕的梦想，她近两年的梦想是坐上营销总监的宝座，成为一个能运筹帷幄、总揽大局的部门领导。这既需要过硬的数字来说话，也需要睿智缜密的头脑，她觉得自己各个方面还需要磨砺。此后，张夕更加忘我地投入工作，并去享受工作中挑战自我的乐趣，业余时间还不忘随时给自己的头脑补充“营养素”，让自己像高层那样从大局思考。
第二年，她不但帮公司打开了久攻不下的华南市场、西南市场，回款数字更是遥遥领先，给公司创造了巨大的经济效益。除了这些硬实力，她的软实力也是破茧化蝶，思维模式已经脱离了初级营销员的直线模式，处事风格也越来越稳健、游刃有余，形成了自己的一套工作模式。有这些软硬实力撑门面，领导自然对她刮目相看，破格提拔她为营销总监，并奖励了她一套二居室。
赤手空拳打天下的张夕，凭自己的努力和智慧终于在省城拥有了一套自己的房子，也昂首跨入了领导阶层。
人生上了台阶，思维上了台阶，左右接触的人都是高水平的人，受着这些高智慧的长期陶冶，接收着这些含金量高的信息，人生格局自然也很容易开阔。4年后，公司在北京成立分公司，委派张夕坐镇一方。她从部门领导，升级为公司一把手，管理着1000多名员工，也让自己从省城走向了京城，经常和以往钦慕的企业家们平起平坐，畅谈企业发展，好不惬意。多年的历练，让她举手投足间自有一种练达、果敢的独特魅力，令人由衷敬慕。在一个女人的黄金岁月里，张夕书写下了浓墨重彩的一笔，设想一下，如果张夕当初用性别这根绳索牢牢束缚住自己，她能有如今的灿烂吗？
生命因创造而美丽，因绽放而有价值。忘记性别，相信自己是有价值的，你的人生会是另一番风景。
每一个职业女性都要牢记，老老实实做女人，就是老老实实做人。多在“人”字上下工夫，少在“女”字上打主意。你可以利用性别优势获得一时的好处，但难保你一世。如果想保有一生的饭票，还是踏踏实实学些真本事，在职场上和男人公开过招，而非背地里“暗箱”操作。虽然“暗箱”也能获得利润，甚至是高额利润，但你得付出维护高额利润的成本，以及对未来前景的担忧。何况你的成本——女人的青春和美貌，会随着年龄增长而呈向下递减趋势，这是上帝也阻挡不了的，何况我们凡人。
异性搭档有名堂
在职场，OL常常需要和异性搭档，这种时候，需要注意分寸，坚守以下原则。
（1）工作没有性别，不要在做任何工作时都把性别摆在第一位。工作好坏才是真正衡量一个人价值的标准，提高专业技能会帮你赢得尊敬。
（2）不要在别人面前评价你的搭档，而且不要在另一位你认为很好的异性面前说“我不愿意跟他合作”。
（3）平等接触。遇到没有多少工作经验的异性搭档时不要流露出盛气凌人的姿态，遇到比你强的异性搭档时更不要表现出谄媚。
（4）不能存在撒娇意识，在公司的男性毕竟是同事，都存在工作利益问题，因此不要过分依赖。
（5）与异性搭档时要善于沟通，最好能主动提出你的观点与计划。
喜欢职场女王第一书-从女孩到职场女王的65个秘密请大家收藏：(www.265xs.com)职场女王第一书-从女孩到职场女王的65个秘密265小说更新速度全网最快。