暗中叹口气后，胡强装着一副睡眠不足的样子，走到看起来很精神的庞小白身边：“小白，怎么样，做的还可以么？点评写的怎么样？”
“啊，胡经理你来的正好。”庞小白拿着牙刷指了指电脑屏幕。
“昨晚我专门研究过了，这次的长评，绩效统计的是总字数，而不是总条数。
所以，我针对这个漏洞，想到了一个好主意。”
“什么好主意？”胡强问。
庞小白微微一笑，轻轻操作了一下电脑，然后继续拿牙刷指着屏幕道：
“胡经理你来看，我找到很多由字符组成的点赞图桉！
你看这些比心，赞，顶，好等等由字符组成的图桉，里面如假包换全都是字符，弄几个这样的图，分分钟几千字。
如此一来，不但好看，而且还能满足长评的要求。
我管这个叫——长评Plus！”
“哦，不错不错，有创意！”看着屏幕的胡强点点头，“很好，小白你果然厉害，有一套嘛！”
苏克杰在旁边道：“有什么了不起，胡经理你来看我的。”
胡强连忙走到苏克杰旁边，看向苏克杰的电脑屏幕。
“力透纸背？”看着屏幕里的四个大字，胡强眨眨眼，“你这就四个字，最多字体大了点，也没啥特别的啊？”
苏克杰此时在旁边解说：“不，胡经理，你错了，这不是字，是图！”
“不是字，是图？”胡强一皱眉。
“没错！”苏克杰道。
“我把短评写成书法，然后拍照上传。然后你看，保证里面的每张字图都不一样，既有个性，也不犯规，我管这个叫——带图评论Pro！”
胡强点点头：“很好，你这个也很好，同样创意十足，跟小白的方法一时瑜亮。”
“啊！”欧阳莫菲忽然一伸懒腰站起来，然后转过身，看向胡强。
“莫菲，辛苦了。”胡强对欧阳莫菲笑了笑，“你做的怎么样了？”
欧阳莫菲懒打了个哈欠洋洋的道：“我网站代码都写完了，给树浇水也搞定了，接下来，我帮你们写评论吧。”
“什么？”胡强看着欧阳莫菲，“给树浇水搞定了？你怎么搞定的？”
欧阳莫菲掏出手机操作起来：“我黑进后台，直接把小树的图片换成大树，浇水次数也改到最高，呶，就像这样。”
胡强一看手机图片，发现小舒已经变成参天大树，浇水次数也满了，立刻倒吸一口气：“这，这会不会被发现是作弊啊？”
“怎么会。”欧阳莫菲撇撇嘴道，“领导只关心结果，又不关心过程，只要结果是小树变大树，浇水次数很多，能证明大家很踊跃就行了，谁会在乎是不是开挂。”
“这倒也是。”胡强点点头。
就在这时，庞小白抬起头来道：“咦，乐乐呢，她买个早餐怎么要这么久？我肚子都饿了！要不要打个电话问问，别出什么事儿啊？”
“不用打。”胡强道，“我之前给乐乐打过电话，让她趁着早上，去外面买竹竿了。”
“竹竿？”庞小白一愣，“买竹竿干嘛？”
胡强道：“当然是为了替你们做操啊！”
“替我们做操？”庞小白皱了皱眉，“什么意思？”
胡强道：“是这样，昨晚莫菲发私信跟我说，说她发现这个盯盯乐是个人工智障，只能识别到脸部，所谓的做操力度，也是根据头部的变动幅度来定的。
因此我就想到一个办法，那就是制作一批纸片人，头部都用我们迫事部员工的头像，然后挂在竹竿上。
之后呢，等跳操的时候，我跟乐乐一人一头，用竹竿跳操，就好像牵线木偶一样，扯动那些代表了你们的纸片人，应该就可以骗过盯盯乐了。”
“这能行么？”庞小白问。
“应该没问题。”胡强道。
“总要试一试，不行再说。
对了，这件事，也给在会议室注册账号的金秘书跟唐海星都通知一下，让他们不必再做操了！”
苏克杰道：“这么说，有了这个竹竿纸片人，我们就不用做操了？”
“没错！”胡强眯起眼睛点点头。
“放心，做操的事情就交给我跟乐乐，你们尽管做别的，不用担心做操！”
说到这，胡强握起拳头一脸正色：“大家同心协力，各司其职，一定能把难关渡过去，拿到我们应得的荣誉跟奖励！”
……
事实证明，迫事部员工的战斗力的确是让人刮目相看，至少是让胡强刮目相看。
在非人绩效的压迫下，以及一股不甘心的心态支持下，当然还有奖金跟荣誉的感召下，迫事部全体员工同心协力，各司其职，爆发了无与伦比的战斗力。
终于，经过大家两天两夜的加班，终于在总裁特别奖的截止日之前，把所有领导交代的绩效都提前完成了。
公众号任务提前完成，而且评论数的数量跟质量都是排名第一！
除此之外，注册账号任务也圆满完成，就连跳操任务，也没有任何问题。
当所有任务完成的时候，胡强就兴奋的去了人事部，打算跟人事部交差，顺便跟人事部拿奖。
原因很简单，那就是迫事部在集团公众号的评论数跟评论质量远超其他部门，不拿奖根本没道理，而且肯定是第一名。
“你不知道啊万主管！”
来到人事部的胡强红着眼睛一脸兴奋的道。
“这是我入职以来，大家战斗力最强的一次，也是最团结的一次。
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